O Programa Prêmio Empreendedor Sabesp para ampliar a Inovação Corporativa

Resumo

O Prêmio Empreendedor Sabesp visa a estimular a geração de ideias e proposição de projetos inovadores pelos empregados da empresa e, com isso, reduzir ineficiências e propor novas soluções para o mercado, ampliando sua capacidade competitiva. As mudanças são estimuladas, por um lado, pela possibilidade de aumento da concorrência decorrente de mudanças no marco regulatório e, de outro, pela demanda crescente dos seus consumidores por novos produtos e melhor nível de serviços. Todavia, a constatação de uma cultura ainda incipiente de inovação na Sabesp poderia ser um fator restritivo que precisaria ser contemplado. A solução proposta foi materializada no Prêmio Empreendedor Sabesp, que recebe dos empregados ideias e boas práticas ou experiências técnicas. As soluções são avaliadas e as melhores são premiadas, sendo que as ideias qualificadas são submetidas a estudo de viabilidade para tornar-se projeto técnico e as práticas e experiências são compartilhadas às áreas da empresa para replicação. O programa é contínuo e aplicado em ciclos anuais. Como evolução, vislumbra-se que o programa adapte constantemente seu modelo de forma a reduzir os estímulos de compensação e elevar o engajamento natural e autônomo ao empreendedorismo. O trabalho reforça o papel estratégico que é possível ser exercido por uma área de gestão de pessoas, ao impulsionar resultados de negócio por meio de ações de transformação organizacional.